Les écoles devraient avoir une semaine scolaire de quatre jours pour atténuer la fatigue des enseignants, selon un nouveau plan qui a été présenté au gouvernement britannique, qui souhaite trouver des moyens de stimuler le recrutement et également trouver des alternatives pour avoir un personnel enseignant et des étudiants moins épuisés.
La Fondation 4 Day Week, qui promeut la mise en place de la semaine de travail de quatre jours dans les entreprises et les institutions, va s'impliquer dans ce plan et déclare espérer que cette mesure favorisera le bien-être des enseignants, tout en favorisant le recrutement et la rétention.
Il semble qu'un autre problème grave auquel sont confrontées les écoles d'Angleterre et du Pays de Galles est le taux élevé d'absentéisme des élèves et l'écart de performance économique. Avec cette mesure, on espère non seulement avoir des enseignants moins épuisés, mais aussi avoir des élèves dans de meilleures conditions. Dans une lettre adressée à la secrétaire à l'Éducation Bridget Phillipson, le groupe a cité des études montrant qu'une semaine scolaire plus courte réduirait l'épuisement professionnel des enseignants.
Que se passe-t-il dans les écoles britanniques
Le directeur de campagne de la fondation, James Reeves, a déclaré que « l'épuisement professionnel des enseignants est sans précédent. Une semaine de travail de quatre jours ne consiste pas à en faire moins, mais à travailler plus intelligemment, à protéger le bien-être du personnel et, à terme, à améliorer les résultats des élèves ».
La lettre intervient après que la secrétaire écossaise à l'Éducation, Jenny Gilruth, a annoncé la semaine dernière de nouvelles propositions visant à ce que les enseignants travaillent selon une semaine d'enseignement « flexible » de quatre jours. Le secteur de l’éducation est confronté à une lourde charge de travail d’enseignement, à un absentéisme persistant des étudiants et à un écart croissant en matière de réussite scolaire. Selon le ministère de l'Éducation, presque autant d'enseignants ont quitté la profession l'année dernière en Angleterre qu'ils y sont entrés.
L’association déclare : « Nous voyons déjà des milliers d’enseignants supplémentaires dans les écoles secondaires et spécialisées en Angleterre par rapport à l’année dernière, et nous continuerons à travailler avec eux pour favoriser l’amélioration, en cherchant de nouvelles façons de garantir que nous pouvons retenir des enseignants plus talentueux dans la classe, afin que chaque enfant puisse réussir et s’épanouir. »
Il faut rappeler que certaines entreprises et même certaines villes optent pour ces jours ouvrables pour attirer plus de personnel, comme c'est le cas par exemple à Tokyo, sachant que le Japon a un problème de pénurie de main d'œuvre.
D’une part, selon des études, la réduction des heures hebdomadaires peut contribuer à améliorer la productivité et favoriser un meilleur équilibre entre travail et vie personnelle. L'introduction de la semaine de travail de quatre jours devrait alléger la pression sur le personnel déjà aux prises avec des charges de travail.
Dans ce cas, le projet peut paraître plus compliqué car les familles travaillent aussi normalement, et concilier soins et travail est un grand défi pour de nombreux travailleurs, il faudrait donc une alternative pour que les étudiants puissent le faire ce cinquième jour de la semaine.
